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郑州职业技术学院2022届毕业生就业发展趋势分析

  一、近三年规模与毕业去向落实率变化趋势

  学校历来重视毕业生的就业工作, 将实现毕业生的充分就业和高质量就业作为工作重心。如下图所示,近三届毕业生规模逐年扩大,毕业去向落实率呈稳定趋势, 且毕业去向落实率始终保持在较高水平, 均在 95.26%及以上,就业状况良好。

  二、近三年就业地区变化趋势

  学校近三届毕业生在省内就业的比例均在 77.89%及以上,其中 2022 届毕业生省内就业占比相较 2021 届上涨了4.69 个百分点,较 2020 届上涨 1.99 个百分点。

  这一就业分布与学校培养定位相符合, 为本地区的经济和社会发展提供了人才支持和智力支撑。同时, 学校积极加强与校地校企合作, 与省内知名企业建立就业实习基地,为学校毕业生服务于地方经济发展提供了广阔的平台。

  三、近三年就业行业变化趋势

  近年来, 学校毕业生的就业行业分布较为广泛, 可见学校人才培养目标与社会需求相契合; 其中“信息传输、软件和信息技术服务业”领域为近三届毕业生主要的就 业行业选择。

  四、近三年就业单位变化趋势

  近三届毕业生主要流向“其他企业”、“部队”和“三资企业”。

  这一结果基本符合学校的办学特色和人才培养定位。此外,这一结果也得益于 我国近年来扶持民营企业发展的政策环境、中小微企业的快速发展、以及学校不断 深化的校政企合作等。学校主动与重点企事业单位联络,构建合作新模式, 为毕业生拓宽了就业渠道、提供了就业机会。

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