(一)就业地区

　　就业省份：学校2022届本科毕业生主要选择在省内就业(74.09%)，服务地方经济发展;省外就业人数较多的地区为“境外”(3.98%)、“北京市”(3.83%)。

　　四大经济区域就业情况：学校2022 届本科毕业生选择在“东北地区”就业的人数最多，共3048 人，占就业总人数的比例为71.58%。另外，本科毕业生选择在西部地区就业的共355 人，占就业总人数的比例为8.34%，表明学校引导本科毕业生服务国家战略，鼓励本科毕业生到西部就业的工作取得成效。

　　省内就业城市：在省内就业的本科毕业生主要流向了“沈阳市”(39.14%)，其次是“大连市”(9.57%)。

　　生源地与就业地域交叉分析：省内生源中，81.20%选择留在本省就业;48.17%的省外生源选择在省内就业，9.54%的省外生源回生源地就业。

　　本科毕业生选择就业地的原因：2022 届本科毕业生选择在就业地的原因主要是“在当地碰巧找到理想工作”，占比为36.31%;其次是“当地亲朋好友多”，占比为31.53%。

　　(二)就业行业

　　学校2022届本科毕业生就业行业主要集中在“教育”(34.70%)、“信息传输、软件和信息技术服务业”(12.80%);这一行业流向与学校专业设置及人才培养定位相符合。

　　(三)就业职业

　　学校2022届本科毕业生所从事的职业主要为“其他人员”(33.42%);其次为“教师”(28.51%)。

　　(四)就业单位

　　学校2022届本科毕业生主要流向单位类型为“其他企业”(48.20%);其次为“其他”(31.10%)。

　　(五)基层就业

　　教育部发布的《关于做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》 中指出“积极拓宽基层就业渠道”，要求各地各高校积极引导毕业生到基层工作。通过分析毕业生基层就业情况，可以有效掌握国家政策引导和学校就业指导对毕业

　　生就业选择的影响。

　　学校2022 届本科毕业生基层就业主要流向“西部计划”，占比为70.97%;其次为“选调生”(16.13%)。

　　表1- 4 2022 届本科毕业生基层就业情况分布