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合肥滨湖职业技术学院2022届毕业生毕业去向及落实率

  (一)总体毕业去向及落实率

  学校2022届毕业生毕业去向落实率为92.09%,基本实现充分就业。从具体毕业 去向来看,“协议和合同就业”为毕业生主要去向选择,占比为86.75%; “待就业” 次之,占比为7.33%。

  表1- 2 2022届毕业生毕业去向分布

毕业去向 毕业去向分类 人数 比例
升学 升学 84 3.48%
协议和合同就业 地方基层项目 13 0.54%
应征义务兵 59 2.44%
签劳动合同形式就业 20 0.83%
毕业去向 毕业去向分类 人数 比例
  签就业协议形式就业 2003 82.94%
待就业 待就业 177 7.33%
暂不就业 其他暂不就业 14 0.58%
灵活就业 其他录用形式就业 14 0.58%
自由职业 3 0.12%
自主创业 自主创业 28 1.16%

  注:1.毕业去向落实率=(协议和合同就业人数+升学人数+灵活就业人数+自主创业人数)+毕业生总人数X 100.00%。

  2.协议和合同就业包括签就业协议形式就业、签劳动合同形式就业、应征义务兵、地方基层项目;灵活 就业包括其他录用形式就业、自由职业;暂不就业包含其他暂不就业。

  (二)各院系毕业去向落实率

  2022届毕业生分布在6个院系,其中毕业去向落实率相对较高的院系为“管理科学学院”(95.24%)、“商旅学院”(94.88%)、“建筑工程与设计学院”(94.21%) 等。

  (三)各专业毕业去向落实率

  学校2022届毕业生分布在35个专业,其中毕业去向落实率相对较高的专业为 “建筑工程技术”(100.00%)、“美容美体艺术”(100.00%)、“建筑设计”(97.67%) 等。

  表1- 3 2022届各专业毕业生毕业去向落实率

专业 毕业人数 就业人数 毕业去向落实率
建筑工程技术 35 35 100.00%
美容美体艺术 14 14 100.00%
建筑设计 43 42 97.67%
财务管理 33 32 96.97%
烹调工艺与营养 65 63 96.92%
市场营销 32 31 96.88%
旅游管理 31 30 96.77%
物流管理 30 29 96.67%
酒店管理 28 27 96.43%
电子商务 67 64 95.52%
机电一体化技术(社招部) 21 20 95.24%
工程造价 38 36 94.74%
建筑装饰工程技术(社招部) 33 31 93.94%
汽车检测与维修技术(社招部) 15 14 93.33%
学前教育 668 621 92.96%
会计 69 64 92.75%
高速铁路客运乘务 65 60 92.31%
工程造价(社招部) 63 58 92.06%
计算机应用技术(社招部) 159 146 91.82%
机电一体化技术 72 66 91.67%
市场营销(社招部) 195 178 91.28%
建筑工程技术(社招部) 189 171 90.48%
动漫制作技术 31 28 90.32%
烹调工艺与营养(社招部) 10 9 90.00%
新能源汽车技术 50 45 90.00%
学前教育(社招部) 29 26 89.66%
计算机应用技术 61 54 88.52%
电子商务(社招部) 52 46 88.46%
建筑装饰工程技术 43 38 88.37%
汽车检测与维修技术 37 32 86.49%
酒店管理(社招部) 35 30 85.71%
计算机网络技术 38 32 84.21%
空中乘务 12 10 83.33%
物流管理(社招部) 30 25 83.33%
软件技术 22 17 77.27%

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