(一)就业地区分布

　　按就业省市统计(图2-3-1)，学校2023届本科企业就业毕业生(包含合同就业、灵活就业、派遣和国家地方项目共计246人，下文与就业相关数据均取自于此)主要选择在上海市就业(61.79%)，服务地方经济发展;其他外省市就业人数较多的地区为浙江省(4.47%)和江苏省(4.07%)。

　　从去向中西部就业的情况来看(表2-3-4)，学校2023届本科毕业生共有47人选择在中西部地区就业。其中，选择在中部地区就业共30人，占就业总人数的比例为 12.20%;选择在西部地区就业共 17人，占就业总人数的比例为6.91%。

　　表2-3-42023 届本科毕业生中西部就业情况分布

　　数据来源：上海市学生事务中心

　　根据生源地与就业地区流向分析，上海市生源中，89.71%的学生选择留在上海市就业(图2-3-2);外省市生源中，51.12%的学生选择在上海市就业，33.71%的学生回生源地就业。

　　(二)就业行业分布

　　按就业行业统计 ，学校2023届本科毕业生就业行业主要集中在“商务服务业”(17.89%)、“其他服务业”(10.16%)。行业流向与学校专业设置及人才培养定位相符合。

　　(三)就业职业分布

　　按毕业生就业职业(不含升学)统计 ，学校2023届本科毕业生所从事的职业主要为“商业和服务业人员”(21.14%);其次为“办事人员和有关人员”(17.48%)。

　　(四)就业单位分布

　　按就业单位(不含升学)性质统计(图2-3-6)，学校2023届本科毕业生主要流向单位类型为“中小企业”(67.89%);其次为“国有企业”(8.13%)。

　　(五)主要就业单位

　　统计2023届本科毕业生的重点流向单位可知(表2-3-5)，2023届毕业生流向人数最多的单位是上海大新华运通国际旅行社有限公司(3.25%)，其次录用2023届本科毕业生最多的用人单位是珠山区清奢堂陶瓷工作室(1.63%)和中国旅行社总社(上海)有限公司(1.22%)，流向单位以民营

　　中小企业为主。

　　表2-3-52023 届本科毕业生主要就业单位

　　(六)就业形势感知

　　统计2023届本科毕业生对当前就业环境的感知来看，89.31%的毕业生认为当前就业环境不乐观，9.92%的毕业生认为当前就业环境“乐观”。

　　在就业环境严峻原因方面 ，94.74%的毕业生认为导致当前就业环境严峻的原因在于毕业生人数增加，“挤压效应”加大。