2.2.1应届毕业生整体毕业去向落实率

　　2022年，学院在统筹推进疫情防控和经济社会发展的总体要求下，创新路径，多元联动，持续举办线上专场招聘、宣讲会等活动，推送精准足量的岗位信息，把关心关爱融入毕业生就业服务的全过程。第一，利用已有企业资源，积极主动联系，根据专业情况精选150多家不同行业企业，提供5200多个推送给毕业生。第二，与“工作啦”智慧化精准就业平台沟通联系，在我院就业信息网发布4场招聘会，为毕业生提供32000多个岗位。第三，利用公共就业资源为毕业生服务，通过国家大学生就业服务平台、河南省就业信息网、河南省大中专学生就业服务中心微信工作号等平台，精心筛选招聘会5场、就业岗位1200多个推送给我院毕业生。截至8月30 日，最终2022届毕业生初次就业人数为2826人，初次毕业去向落实率为80.95%.

　　2.2.2各系/专业毕业去向落实率

　　2022届毕业生分布在5个系。

　　毕业生分布各专业中，截至2022年8月30 日，除掉毕业生数少于10人的专业，主要分析26个专业，占比达到98.94%.我们对这些专业毕业生的毕业去向落实率进行分析：毕业去向落实率90%以上有7个专业：数字媒体应用技术95.40%、建筑智能化工程技术93.33%、动漫制作技术93.33%、电力系统继电保护与自动化技术92.86%、数控技术92.86%、供用电技术91.67%;毕业去向落实率低于70%有3个专业：新能源汽车技术69.92%、空中乘务66.89%、无人机应用技

　　术52.36%.基于不同专业毕业生的就业情况见下表。

　　表2-22022届毕业生主要专业毕业生就业情况

　　2.2.3分性别就业情况分析

　　2022届毕业生中有男生2352人，女生1139人。截至2022年8月30 日，男生就业1916人，占男毕业生81.46%;女生就业910人，占女毕业生79.89%.可以看到我院男生、女生

　　就业机会基本均等。

　　2.2.4 分学制就业情况分析

　　为了解学制不同对就业影响，分析学院不同学制初次毕业去向落实率。2022毕业生中3年制高职学生3267人，5年制学生为224人。截至2022年8月30 日，3年制就业2631人，占3年制毕业生的80.53%;5年制就业195人，占5年制毕业生的87.05%.可以看到，5年制大专毕业生在社会中就业并没有出现不认可的说法。