毕业生专业组成情况　　学校2022届毕业生均来自汽车工程系和机电工程系，分布在汽车检测与维修技术、汽车营销与服务、机电一体化等19个专业，其中汽车工程系1037人，机电工程...

　　毕业生生源区域分布　　2022届学校共有1237名毕业生，生源主要来自于安徽省内，共有1226名，占比99.11%。其中亳州市为277名，是生源最多的区域，其次较多的是合肥市区及四县一市(...

　　毕业生总体规模和结构　　1、总体毕业生人数　　学校2022届毕业生总人数1237人，其中统招生449人，高职扩招生788人。　　2、毕业生结构　　男生1151人，女生86人，男女比例13:1...

拓宽就业渠道，搭建毕业生就业桥。学院就业指导中心 网站给学生提供了在线咨询平台和就业信息查询平台，并及 时更新最新招聘信息、转发政府就业政策、发布就业指导等 多项信息，满足了学生择业需要，极大拓宽了毕业生的求职 渠道。2022 年，组织了 4 场校园专场招聘会, 4 场宣讲招聘 会，共有 80 余家企业参加;举办 2 场线上招聘会，共有 300 余家企业参加，合计共为 2022 届 2741 名毕业生提供了 8580多个工作岗位。...

　　毕业生就业状况　　(一)毕业生就业地区　　就业省份：2022 届毕业生主要选择在省 内就业(80.68%)，服务地方经济发展;省外就业人数较多的地区为杭州市(2.20%)、南京市(2.02%...

　　(一)总体规模　　合肥信息技术职业学院2022届毕业生共2741人。从性别结构分析，男生2013人，占毕业生总人数的73.44%;女生728人，占毕业生总人数的26.56%，男女性别比为2.77:1，&l...

　　1.总体行业流向　　我校2022届毕业生就业所涉行业较为广泛，从事较多的行业是批发和零售业 (13.57%)、居民服务/修理和其他服务业(11.05%)、信息传输/软件和信息技术服务...

　　各院系及专业的毕业去向　　我校2022届毕业生“签就业协议形式就业”比例较高的院系是信息工程与艺术设计系(65.37%)，毕业生升学比例较高的院系是管理系(10.36...

　　我校2022届总毕业生人数为1910人。性别结构方面，女生比例相对较高。从生源结构来 看，主要以安徽(98.32%)生源为主。　　我校2022届毕业生中男生885人，占比为46.34%;女生102...

　　未就业毕业生情况　　(一)未就业毕业生专业分布情况　　未就业毕业生共有102 人，各专业待就业人数，详见表1-7-1。　　表1-7-1 各专业未就业统计情况表
专业名称 ...

　　各专业毕业生就业情况统计　　体育保健与康复、民族传统体育、休闲服务与管理三个专业就业率达100%，详细分专业毕业生总体就业率占比分布如表1-6-1。　　表1-6-1 分专业...

　　毕业生生源情况　　我校2022 届毕业生生源地分布于全国14 个省(市/自治区)，省内生源1540 人，占比97.47%。　　全国生源地分布情况详见表1-2-1，省内生源地分布情况详见表1-2...

　　毕业生规模、结构　　截止2022 年9月1 日1统计，我校2022 届毕业生1580 人。其中男生1145人，占毕业生总数的72.47%;女生435 人，占毕业生总数的27.53%。男生女生的比例约是7：3...

学院2022届毕业生毕业去向落实率为94.98%，基本实现充分就业。从具体毕 业去向来看，“协议和合同就业”为毕业生主要去向选择，占比为83.97%; “升学” 次之，占比为5.09%。...

　　(一)总体规模　　学院2022届毕业生共1435人。从性别结构分析，男生801人，占毕业生总人 数的55.82%;女生634人，占毕业生总人数的44.18%，男女性别比为1.26:1，“男”...

　　各学院及专业毕业生获得证书的情况　　我校2022届各学院毕业生中，商贸学院、文化旅游与教育学院毕业生获得过能力证书的 比例(分别为82.76%、82.26%)较高，计算机与艺术学...

　　各学院及专业的用人单位流向　　我校2022届各学院毕业生均主要就业于民营企业/个体，另外，地质与建筑工程学院、继续教育学院在国有企业就业的比例(19.51%、19.91%)也相对...

我校2022届各学院毕业生毕业去向落实率均在91%以上，毕业去向落实率最高的学院是继续教育学院，毕业生均落实毕业去向，其后依次是商贸学院(98.38%)、财经学院

　　专业层面，我校2022届毕业生中，房地产经营与管理、物业管理等9个专业以及继续教 育学院的20个专业毕业去向落实率均达到100%。...

　　我校2022届毕业生分布在8个学院，其中规模较大的学院是计算机与艺术学院、财经学 院、地质与建筑工程学院，规模较大的专业是财经学院的会计、计算机与艺术学院的计算机网...

　　就业省份：学校2022届毕业生主要选择在省内就业(84.72%)，服务地方经济发展;省外就业人数较多的地区为江苏省(3.44%)和上海市(3.30%)。　　1针对毕业去向为协议和合同就业、...

　　(一)总体毕业去向及落实率　　学校2022届毕业生毕业去向落实率为95.59%,基本实现充分就业。从具体毕 业去向来看，“签就业协议形式就业”为毕业生主要去向选择...

　　(一)总体规模　　学校2022届毕业生共4149人。从性别结构分析，男生3162人，占毕业生总 人数的76.21%;女生987人，占毕业生总人数的23.79%，男女性别比为3.20:1， 男生比例偏高;从...

作为安徽省内唯一一所通信类高职院校，同时是安徽省首批校企合作典型示范学校，学院紧抓行业优势禀赋，培育通信行业紧缺人 才，因而毕业生总体供不应求。近几年毕业生就业率总体维持在 96%以上， 位居省内高校前列。鉴于目前通信行业的发展趋势，技术的革新、产品的 升级将带来更多的就业机会，学院就业工作将继续立足安徽，服务于皖江 城市带，辐射长三角地区通信类企业人才需求，打造成稳定而良好的就业 市场区域，并在区域范围内建立起一定的品牌效应。...

　　毕业生就业地域流向情况　　学院 2022 届毕业生在安徽省内、省外就业人数分别为 639 人、169 人，具体分布见图 6。　　图7学院2022届毕业生就业流向分布图　　表5学院202...

　　毕业生就业情况　　(一)整体就业情况　　截止到 2022 年 12 月 31 日，学院毕业生就业率为 98.25%。　　表32022届毕业生就业率统计表 学历层次 总人数 就业人数...